Katalog der Deutschen Nationalbibliothek

Computational paralinguistic and phonetic approaches for perceived leadership detection : Speech-based analysis

Employee resources and workplace well-being in the new world of work : Disentangling who benefits from remote, hybrid or office-based work

Handbook of Leadership : Applied Business Psychology for Managers

In Führung gehen : Der erfolgreiche Wechsel vom Kollegen zum Vorgesetzten

In Führung gehen : Der erfolgreiche Wechsel vom Kollegen zum Vorgesetzten

In Führung gehen : Der erfolgreiche Wechsel vom Kollegen zum Vorgesetzten

Thriving from work questionnaire: German translation and validation

Age-differentiated leadership and recovery-promoting work design

Assessment of self-regulation at preschool age : [kumulative Dissertation]

Comparing the Effectiveness of a Mindfulness-Based Intervention and Progressive Muscle Relaxation in a Military Context

Gesundheitsorientierte Führungskompetenz : Trainingsmanual

Gesundheitsorientierte Führungskompetenz : Trainingsmanual

Comparing the Effectiveness of a Mindfulness-Based Intervention and Progressive Muscle Relaxation in a Military Context

What difference does it make? A laboratory experiment on the effectiveness of health-oriented leadership working on-site compared to the digital working context

Handbuch Mitarbeiterführung : wirtschaftspsychologisches Praxiswissen für Fach- und Führungskräfte

Handbuch Mitarbeiterführung : Wirtschaftspsychologisches Praxiswissen für Fach- und Führungskräfte

In Führung gehen - inkl. Arbeitshilfen online : Der erfolgreiche Wechsel vom Kollegen zum Vorgesetzten

In Führung gehen - inkl. Arbeitshilfen online : Der erfolgreiche Wechsel vom Kollegen zum Vorgesetzten

In Führung gehen : der erfolgreiche Wechsel vom Kollegen zum Vorgesetzten

Die gesundheitsförderliche Selbstführungskompetenz – das Stärken- und Ressourcentraining

Mitarbeiterbindung

Mitarbeiterbindung

Mitarbeiterbindung

ABGS : arbeitsbezogene Belastbarkeits- und Gewissenhaftigkeitsskalen : zur gezielten Erfassung der zwei entscheidenden Big-Five-Faktoren im beruflichen Kontext : Manual

Stärken- und Ressourcentraining : ein Gruppentraining zur Gesundheitsprävention am Arbeitsplatz

Stärken- und Ressourcentraining : Ein Gruppentraining zur Gesundheitsprävention am Arbeitsplatz

Stärken- und Ressourcentraining : Ein Gruppentraining zur Gesundheitsprävention am Arbeitsplatz

LEAMO : leadership motivation inventory : UK adaptation of the Hamburger Führungsmotivationsinventar (FÜMO) : manual

Situational Judgment Tests und Kontextspezifität: Überprüfung des Einflusses von Sozialer Erwünschtheit und Überprüfung der Konstruktvalidität eines stark kontextspezifischen Situational Judgment Tests anhand des TEFEM (Test zur Erfassung von Führungs- und Entscheidungsverhalten im Militär)

Innovationskompetenz: Entwicklung eines neuen Konstrukts durch eine explorative Studie

Berufsbezogene Handlungs- vs. Lageorientierung: Skalierbarkeit und Beziehung zu beruflicher Arbeitsleistung : Occupational action state orientation: Scalability and its relation to job performance

Dual Commitment - Risks and Benefits of Team and Organizational Commitment for Conflict Handling and Employee Effectiveness

Handbuch Mitarbeiterführung : wirtschaftspsychologisches Praxiswissen für Fach- und Führungskräfte

Handbuch Mitarbeiterführung : Wirtschaftspsychologisches Praxiswissen für Fach- und Führungskräfte

Führungskräfte sensibilisieren und Gesundheit fördern

Trends der psychologischen Führungsforschung : [neue Konzepte, Methoden und Erkenntnisse]

Führungskräftetrainings

Führungskräftetrainings

Führungskräftetrainings : [mit Arbeitsmaterialien und Fallbeispielen]

In Führung gehen - inkl. Arbeitshilfen online : Der erfolgreiche Wechsel vom Kollegen zum Vorgesetzten

In Führung gehen - inkl. Arbeitshilfen online : Der erfolgreiche Wechsel vom Kollegen zum Vorgesetzten

In Führung gehen : der erfolgreiche Wechsel vom Kollegen zum Vorgesetzten ; [inklusive eBook]

Machtmotivation : Geschlechtsunterschiede und Zusammenhänge zu Führungsverantwortung [[Elektronische Ressource]]

Trends der psychologischen Führungsforschung : Neue Konzepte, Methoden und Erkenntnisse

Convergence and divergence of paternalistic leadership: A cross-cultural investigation of prototypes

Arbeits- und Organisationspsychologie 1 : Arbeitsgestaltung, Motivation und Gesundheit

Arbeits- und Organisationspsychologie 1 : Arbeitsgestaltung, Motivation und Gesundheit

Arbeits- und Organisationspsychologie 2 : Führung und Personalentwicklung

Arbeits- und Organisationspsychologie 2 : Führung und Personalentwicklung

Arbeits- und Organisationspsychologie

Bd. 1. Arbeitsgestaltung, Motivation und Gesundheit

Arbeits- und Organisationspsychologie

Bd. 2. Führung und Personalentwicklung

FÜMO : Hamburger Führungsmotivationsinventar ; Manual

Mitarbeiterführung

Mitarbeiterführung

Mitarbeiterführung

Mitarbeiterbindung

Organisationsdiagnostik

Organisationsdiagnostik

Charisma, transformationale Führung und Commitment

Evaluation des Kooperativen Modells : Abschlussbericht ; Ergebnisse der Befragungen und Verbleibsanalysen in den Erhebungszeiträumen 2000 - 2003