Title |
HR - vom administrativen Experten zum strategischen Business-Partner : Mehr Anerkennung und Einfluss für das Personalwesen in Unternehmen / von Doris Dull, Ulrich L. Zischewski |
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Involved |
Doris Dull (Verfasser) |
Published |
Wiesbaden: Springer Fachmedien Wiesbaden, Imprint: Springer Gabler |
Edition |
1st ed. 2025 |
Extent |
Online-Ressource, XI, 146 S. 10 Abb. : online resource. |
Contains |
Keine Zukunft ohne Herkunft -- HR, der Alleskönner auf der Suche nach einer neuen Identität -- Rolle und Aufgaben von HR in den strategischen Kernprozessen – das Spannungsfeld mit Linienvorgesetzten und dem CEO -- HR-Praktiken im Business-Life-Cycle – Willkommen in der Zukunft -- Die HR-Influencer – Menschen und Institutionen, die Spuren hinterlassen haben -- Zukunft mit oder ohne HR? |
ISBN |
978-3-658-47871-1 |
Language |
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Country |
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Topic |
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Subject |
Unternehmen, Personalentwicklung, Personalwesen, Personalabteilung |
DDC notation |
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Other editions |
Erscheint auch als Druck-Ausgabe: HR - vom administrativen Experten zum strategischen Business-Partner : mehr Anerkennung und Einfluss für das Personalwesen in Unternehmen |
Persistent identifier |
urn:nbn:de:101:1-2504240415294.807468191449 (URN) |
Record ID |
1363875779 |
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